SUKABUMI – Penjabat Sekretaris Daerah Kota Sukabumi Mohammad Hasan Asari mengajak seluruh ASN dan non-ASN di lingkup Pemerintah Kota Sukabumi meningkatkan kinerja mereka. Peningkatan kinerja tersebut bisa dilakukan dengan cara memegang teguh etika, profesionalisme dan nilai utama ASN.
“Kemudian mengembangkan karakter kepribadian unggul, meningkatkan kompetensi, serta membuat perencanaan dan pengaturan waktu yang baik,” tegas Hasan.
Cara lainnya adalah pengelolaan dan pemberdayaan Sumber Daya Manusia (SDM) yang tepat untuk mencapai tujuan organisasi. Pada kesempatan tersebut, Hasan menyampaikan untuk mendukung target kinerja pemerintahan yang optimal serta pelayanan publik yang berkualitas, diperlukan manajemen ASN yang baik.
Baca Juga:Kurun Setahun Terjadi 49 Kali Kebakaran di kota SukabumiPenanganan Banjir dan Penurunan Stunting jadi Sorotan, Terungkap pada Musrenbang Kecamatan Cibeureum
“Dengan pengelolaan yang terencana dan berfokus pada peningkatan kinerja, ASN diharapkan dapat memberikan kontribusi yang signifikan dalam mencapai tujuan pemerintahan dan pelayanan publik yang optimal,” pungkasnya. (ist)